Formation et prévention
Notre expérience sur le terrain ainsi que nos recherches nous ont amenés à développer des campagnes de sensibilisation et de prévention adaptées à chaque milieu de travail et tenant compte de l’identité structurelle et de la sensibilité culturelle de celui-ci. Nous formons le personnel à la gestion de comportements inadéquats relatifs aux assuétudes.
Notre modèle d’intervention intègre des techniques de communication et de négociation liées à l’expérience clinique acquise par le contact direct et journalier de personnes rencontrant des problèmes de dépendances. De nombreuses entreprises nous ont déjà fait confiance à ce sujet.
D’autres interventions ponctuelles ont été réalisées sous forme de colloques et journées de sensibilisation.
Les programmes de formations sont élaborés sur mesure.